Malgré une baisse significative du nombre d'accidents et de décès au travail en France ces cinquante dernières années, des milliers d'hommes et de femmes continuent d'être blessés ou de mourir sur leur lieu de travail tous les ans.

 

“Bien que l'importance de la sécurité soit largement intégrée dans le monde de l'entreprise, il apparait encore certaines lacunes dans son application sur le lieu de travail” commente le Docteur Christa Sedlatschek, Directrice de l'Agence Européenne pour la Sécurité et la Santé au Travail (EU-OSHA).”Les coûts directs et indirects de ces accidents et de ces décès au travail sont très importants, à la fois pour la société et les employeurs. Seul un effort commun des dirigeants, du management et la participation des salariés peut créer une base solide et durable pour assurer une bonne application de la sécurité au travail ”.

 

Afin de comprendre pourquoi ces incidents persistent, DuPont Sustainable Solutions a interrogé 300 dirigeants et managers de 300 grandes entreprises européennes dont 50 sociétés françaises issues principalement de la production industrielle mais également des industries pétrolière et gazière, automobile, construction et agro-alimentaire. Selon les résultats, le problème ne réside pas dans le manque d'attention accordée à la sécurité, ni même un manque de volonté pour l'améliorer mais plutôt des lacunes dans la mise en œuvre de la gestion de la sécurité. En effet, seulement 34 % pensent que la direction prends des décisions en privilégiant davantage la sécurité que les autres priorités de l'entreprise.

 

«Avec nos clients, nous avons constaté que l'importance de la sécurité est bien comprise et qu' il n'y a pas de complaisance sur ce point” a déclaré Martin Virot, Président de DuPont de Nemours en France. “Cependant, bien que les actions nécessaires soient mises en place, sans élan et sans engagement de la direction sur la durée, la performance sécurité peut stagner».

 

Pour cette raison et à l'occasion de la Journée Mondiale de la Santé et de la Sécurité au Travail, DuPont lance un appel pour le renouvellement d'un engagement garantissant la sécurité au travail.” La Sécurité n'est pas un coût mais plutôt un investissement, parce que l'amélioration de la sécurité conduit à une meilleure performance de l'entreprise, comme nous l'avons constaté chez DuPont, poursuit Martin Virot.

 

DuPont est un défenseur actif de l'amélioration de la sécurité au travail. Des partenariats ont été mis en place avec des organisations telles que l'EU-OSHA pour sensibiliser davantage sur la valeur commerciale de la sécurité ainsi qu'aux outils spécifiques que les sociétés peuvent utiliser pour augmenter leur performance. En outre, l'an dernier, DuPont en France a été choisi comme modèle pour d'autres sociétés par le ENWHP, réseau européen pour la promotion de la santé au travail et invité à représenter le pays au cours d'une conférence sur le bien-être au travail à Berlin. Pour étabir ses sélections, le ENWHP a mené une enquête dans 18 pays européens en auditant plusieurs sociétés en France. DuPont a été distingué pour sa culture d'entreprise et ses programmes.

 

“Le souci de la sécurité et de la santé de ses employés est profondément enraciné dans la structure et la culture d'entreprise DuPont” a déclaré Françoise Papacatzis, Responsable de la Prévention des Risques Psychosociaux chez DuPont France, qui a fait part des bonnes pratiques de DuPont à la conférence organisée par la Commission européenne (UE) et le ministère Allemand de la Santé. La compagnie organise notamment les “DuPont Safety and Substainability Awards“ qui récompensent les entreprises pour leur excellence en matière de sécurité et leurs performances environnementales. L'appel à candidatures pour ces awards débutera à la fin du printemps.

 

###

 

DuPont Sustainable Solutions est l’un des 13 domaines d’activité de DuPont. Cette activité propose des prestations de conseil et de formation conçues pour vous aider à définir et à mettre en œuvre votre vision stratégique en matière de sécurité au travail, de sécurité des processus, d'excellence environnementale et opérationnelle. Nous capitalisons sur notre histoire de 200 ans et nos performances en tant que propriétaire et exploitant de biens industriels majeurs pour apporter à nos clients à travers le monde notre savoir-faire et notre assistance. Pour toute information complémentaire, consultez le site www.sustainablesolutions.dupontdenemours.fr

 

Depuis 1802, DuPont apporte aux marchés mondiaux des produits, matériaux et services nés de son savoir scientifique et de son ingénierie de premier rang. L’entreprise est convaincue qu'en collaborant étroitement avec clients, gouvernements, ONG et leaders d'opinion, elle contribuera au développement de solutions répondant à des défis mondiaux tels qu'offrir au monde une nourriture saine et abondante, diminuer la dépendance aux énergies fossiles, protéger les vies et l'environnement. Pour plus d'informations sur DuPont et son engagement en faveur de l'innovation, visitez www.dupont.com

 

Pour plus d'informations, veuillez contacter:
John Michael Kern
DuPont International Operations Sarl
2, chemin du Pavillon
1218 – Le Grand Saconnex
Switzerland
Tel: +41 22 717 5293
E-mail: john.m.kern@che.dupont.com

 

Pour toute information presse complémentaire, veuillez contacter:
Chiara Cosenza
DuPont International Operations Sarl
2, chemin du Pavillon
1218 – Le Grand Saconnex
Switzerland
Tel: +41 22 717 5270
E-mail: Chiara.Cosenza@che.dupont.com